2.15.18 SEP/Comunicación en Equipo y Cultura

Temas:
Core

• Colaboración en equipo (incluyendo herramientas) y resolución de conflictos.
• Requisitos de accesibilidad e inclusividad para dirigirse a audiencias profesionales.
• Competencia cultural en la comunicación, incluyendo considerar el impacto de la diferencia en el lenguaje natural.
• Comunicarse para resolver problemas o hacer recomendaciones en el lugar de trabajo, como plantear preocupaciones éticas o abordar problemas de accesibilidad.

Aprendizaje esperado (Learning Outcomes):
Core:

1. Planificar interacciones (por ejemplo, virtuales, cara a cara, documentos compartidos) con otros de maneras que inviten a la participación inclusiva, modelen la consideración respetuosa de las contribuciones de otros y valoren explícitamente la diversidad de ideas [Planear]
2. Comprender cómo comunicarse efectiva y apropiadamente como miembro de un equipo, incluyendo técnicas de resolución de conflictos [Aplicar]
3. Discutir formas de influir en el desempeño y los resultados en equipos diversos y multiculturales [Debatir]
4. Evaluar fortalezas y debilidades personales para trabajar de forma remota como parte de un equipo que proviene de diversos antecedentes y experiencias [Evaluar (valorar)]